Bienvenue sur le site de votre Expert-Comptable
Découvrez nos services
et solutions pour
la gestion de votre entreprise
Téléphone :
09 72 10 10 70
Nos Services
CRÉATION
D’ENTREPRISE
Créer, reprendre, transmettre… nous vous accompagnons dans vos démarches.
DIAGNOSTIC ENTREPRISES
Mettre le cap vers l’Excellence Opérationnelle en détaillant chaque élément de votre entreprise.
TRANSMISSION D’ENTREPRISES
Avec une transition d’entreprise réussie, vous pouvez attendre à une continuité d’activité améliorée.
GESTION
AU QUOTIDIEN
Confiez-nous vos obligations administratives pour vous consacrer pleinement à votre activité.
PILOTAGE
D’ENTREPRISE
Disposez d’un suivi de gestion
et de conseils pour
développer votre activité
FINANCEMENT
& TRÉSORERIE
Découvrez nos services pour le financement et la trésorerie de votre entreprise.
ACCOMPAGNEMENT RETRAITE
Notre expertise en matière de retraite vous assure une préparation optimale, adaptée à vos besoins et à votre situation.
GESTION
DE PATRIMOINE
Notre cabinet peut vous accompagner dans vos prises de décisions et à la mise en place d’une stratégie patrimoniale.
Des solutions pour la gestion en ligne de votre activité
Notre cabinet
À un champ des possibles variant sur 360°, SAFIR propose une solution adaptée à chaque situation en fonction de vos spécificités.
SAFIR assure une démarche qualité par la spécialisation
de ses services, avec des équipes dédiées à chacune
des missions.
Toute l’actualité juridique
Risque chimique : un cadre renforcé
En matière de risque chimique, l’inspection du travail peut désormais agir plus vite et plus directement. Ainsi, l’employeur peut être mis en demeure de prendre des mesures concrètes pour protéger les salariés, sous peine d’un arrêt temporaire de l’activité. Tour d’horizon de cette réforme…
Aménagement de la réglementation pour les ERP de 5e catégorie
Pour rappel, les établissements recevant du public (ERP) sont soumis à des règles de sécurité contre les risques d’incendie et de panique. Ces règles s’adaptent en fonction de la capacité d’accueil et de l’activité de l’établissement. Il en va ainsi des « petits » ERP sans locaux réservés au sommeil qui ont fait l’objet d’un assouplissement…
Contributions liées au dialogue sociale et de formation : plus de transparence
En matière de contributions versées dans le cadre du dialogue social et de la formation professionnelle, les règles se durcissent pour mieux tracer les flux, encadrer les reversements et obliger les organismes bénéficiaires à justifier plus précisément l’emploi des fonds reçus.
Découvrez nos solutions pour le Social & RH de votre entreprise.